10月12日下午，蔬菜花卉研究所综合处组织召开了新进职工座谈会，主要是为听取新进职工在工作和生活上的困难、要求和建议。所长杜永臣、党委书记蒋淑芝和各职能部门负责人及近四年新进职工共20余人参加了本次座谈会。
　　在座谈会上，所领导、职能部门负责人与新进职工亲切交流、畅所欲言。新进职工分别介绍了自己来所参加工作后的感受与体会，并就自身的工作情况及今后的努力方向和工作目标进行了汇报与交流。大家一致认为，对于刚走出校园，步入工作岗位的自己，应尽快转变角色、适应工作环境、明确工作职责、把握工作方向；无论是做研究工作和还是做管理工作，工作道路都是刚刚开始，新的起点需要新的奋斗，应该将工作压力转变为工作动力，以自己的实际行动为蔬菜花卉所做贡献，为农业科技事业做贡献，实现自己的价值。同时他们还表示非常感谢所领导的重视和关心，座谈会为他们提供了一次互相交流和学习的机会，他们将以积极的心态、饱满的热情、踏实肯干的精神全身心地投入到工作中。同时，大家还就改善试验条件，增加人才培养的环节，建立电子档案等具体问题提出了自己的建议。
　　在听取完新进职工发言后，所领导和各职能部门负责人分别就他们提出的问题和存在的困难进行了解答，并表示将尽最大努力满足他们的工作需求。杜所长通过对我所科技人员的年龄结构的分析，说明了新进职工所肩负的历史责任并对他们提出了四点希望：一是要加强业务学习丝毫不放松。希望大家尽快进入角色、适应岗位、确定研究方向，利用各种机会多学习、多深造，全面提升各方面的能力；二是要树立强烈的事业心、实现自我价值。希望大家以工作为重，多考虑未来的发展，少计较眼前的个人利益得失，力争做出成绩，充实自我的人生；三是要发扬团结协作的精神、修炼良好的道德品质。希望大家加强团结、协调好各种关系、宽以待人，努力营造和谐向上的良好氛围；四是要从细微入手、提升个人综合素质。最后，蒋书记勉励大家要树立正确的人生观、事业观，认真学习、勤奋工作，充分利用所里优良的硬件设施和浓郁的学术氛围，发挥科技创新思维能力，在各自的岗位上做出成绩。
　　座谈会在欢乐祥和的气氛中结束。