为进一步做好我院分析评议阶段的各项工作，院党组委托院先进性教育活动领导小组办公室和院办公室、人事局通过召开座谈会、设置意见箱、发放征求意见函等方式，在院内广泛征求对院党组和党组成员的意见。到目前为止，共召开座谈会3 次，向院属43 个党组织发放征求意见函43 份。经院先进性教育活动领导小组办公室汇总，共整理出对院党组、领导班子和党组成员的意见或建议66 条。
　　3 月24 日，院党组书记、院长、院保持共产党员先进性教育活动领导小组组长翟虎渠主持召开党组会议，对上述收集到的意见逐条梳理，对每条意见都明确了责任，要求相关院领导和机关部门分别进行认真研究并拿出具体意见。院党组所有成员参加了会议并就开展好分析评议工作，特别是广泛征求意见进行了热烈讨论。会后，院党组成员分别参加了所在支部分析评议阶段的活动，带头参加征求意见和开展谈心活动，切实起到表率作用。
　　院党组书记、院长翟虎渠向自己所在的院办公室党支部全体党员发放了党员先进性教育活动征求意见表，征求全体党员对本人的意见。翟虎渠院长还分别与院办支部书记、副书记开展了谈心活动，认真听取支委们对他本人工作的看法和建议。
　　王红谊副书记通过与党组成员、与分管部门和联系单位负责同志多次开展谈心，征求意见，交流思想，发现不足，以利于改进工作。他准备进一步扩大谈心范围，与直属机关党委支部更多的同志开展谈心活动，更加广泛深入地征求意见。
　　张奉伦副院长以党员座谈会的形式向党员征求意见，还多次与分管部门领导、干部开展谈心活动，希望更多地了解到基层单位的工作情况，加强沟通。在党员座谈会上，他诚恳地向大家征求意见，并指出开展批评与自我批评是我们党的优良传统，通过谈心和开展批评与自我批评，改正工作中的不足，以利于大家心情更加舒畅，工作热情更高，党员先锋模范作用发挥得更好。
　　章力建副院长分别与农产品加工所、蜜蜂所和国合局的领导进行了谈心活动，诚心征求他们对他本人工作的意见。两所领导都希望章力建副院长能够经常深入所里，帮助和指导工作，加强与基层群众的联系。国合局领导则希望章力建副院长能够与局里保持经常性联系，共同在国外搞一些合作项目。
　　雷茂良副院长主要采取发征求意见表、召开小型座谈会、个别访谈等方式广泛地征求了各方面的意见。通过广泛征求意见和谈心活动，主要征集到三点意见：刚到院里来不久，对院所的情况了解不够全面、深入，今后应该多到研究所调查研究；抓产业开发工作的胆子再大一点；希望能够充分利用原来管项目的优势，积聚更多的资源，支持、帮助研究所发展科技产业，积极推进国内一流的农业科技产业孵化中心建设。
　　刘旭副院长征求意见的形式主要有：与科技局一起，向京区各单位发放征求意见表；通过所在支部征求本支部党员意见；向院长及其他院领导征求意见；通过与自己联系较多的研究所领导征求意见。根据征求到的意见、建议和自己查找的不足，刘旭副院长正在撰写自己的党性分析材料，剖析思想根源，制定整改措施，力求把学习效果落到实处。
　　屈冬玉副院长为征求意见，率领计财局相关领导到马连洼三所进行调研。为了不影响研究所的正常业务工作，屈冬玉副院长没有事先通知相关研究所，而是直接到所里找在家的相关所领导座谈。通过专题座谈会，听取了三所领导对院计划财务管理工作和对他本人工作的意见和建议。听完大家的发言后，屈冬玉副院长表示，对于各位提出的意见和建议我本人和计财局的同志一定会认真研究，并在今后的工作中不断改进。
　　院党组成员、人事局局长司洪文利用5天多的时间，分别找了人事局25位党员以及有关研究所的人事干部进行了谈心活动，广泛听取大家的意见和建议。针对查找出来的问题，司洪文同志从思想政治、组织纪律、工作作风、廉政建设等方面进行了深入细致的剖析，并在认真梳理的基础上，明确了整改方向，提出了具体的整改措施，坚持分类进行，边议边改，有力地促进分析评议阶段工作的顺利进行。