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中国农业科学院果树研究所2018年“青年英才计划”人才招聘公告

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  中国农业科学院果树研究所始建于1958年3月,是我国最早建立的专门从事果树学研究的综合性国家级科研机构,研究所主要开展果树种质资源收集、保存与创新,果树新品种选育和育种技术研究,果树优质高效栽培技术研究、集成与示范,果树病虫害监测预警、发生规律和防控技术研究,果品贮藏保鲜与物流技术研究、集成与示范应用,果品质量安全标准研究制定及风险评估,果树产业发展战略研究与咨询服务,重点开展果树应用基础研究、行业公益性研究和共性技术研究,同时积极面向“三农”、面向市场,进行科技兴农与技术服务、培训等工作。建所以来,育成果树新品种32个,作为主持单位获奖173项,其中国家奖7项、省部级奖82项。果树所建有国家级苹果梨资源圃,国家苹果育种中心,农业部园艺作物种质资源利用重点实验室等数个国家级和部级研究平台。

  为发展壮大我国果树科研事业,根据《中国农业科学院农科英才特殊支持管理暂行办法》和《中国农业科学院“青年英才计划”管理办法》相关文件要求,现面向海内外诚聘青年英才,现就有关事项公告如下:

 

  一、招聘岗位和应聘条件

 

学科领域

研究方向

拟聘数量

人才层次

任职条件

植物病理学

抗病机制和抗性基因挖掘

1

青年英才

1取得博士学位,40岁以下;

2符合中国农科院青年英才应聘基本条件(详见中国农业科学院“青年英才计划”管理办法)

3.研究方向与本岗位设置的研究领域相符。

    

  二、聘期待遇

 

  详见《中国农业科学院“青年英才计划”管理办法》。

 

  三、招聘程序

 

  1.报名。全年受理。应聘人员可于公告之日起,发送报名材料(主题设为“青年英才计划应聘+姓名”)至指定邮箱。

  2.资格审查。人事部门根据招聘岗位所需条件,对报名人员进行资格审查,确定面试人选,并通过电子邮件或电话通知。

  3.组织评审。采取同行专家现场答辩综合评审的方式进行考核,青年英才现场考核前须通过同行专家通讯评审。

  4.体检与考察。按照规定对拟引进人员进行体检和综合考察。

  5.公示。体检、考察合格的人员,通过所党政联席会研究决定拟引进人员,并在所内公示5个工作日。

  6.备案。公示期满,对拟引进人员没有异议后,报中国农业科学院备案审核,并办理相关聘用手续。

  7.签订协议。通过院备案审核后,研究所与拟引进人员签订《中国农业科学院“青年英才计划”所级入选者管理协议》。

 

  四  应聘材料

 

  1.《中国农业科学院果树研究所“青年英才计划”申请表》及个人简历。表中照片为近期正面免冠照片。

  2.身份证明(身份证、护照)、学历(学位)证书、留学回国证明、博士后工作经历证明、职称证明(证书)、在原单位担任重要岗位职务的证明和其他有关工作经历、资历的证明材料复印件或扫描件。

  3.主持完成的研究项目情况;重要获奖情况证明;专利等知识产权证书及所属权证明;发表论文、著作的目录及相关证明材料;反映应聘人员能力和业绩的其他相关证明材料的复印件或扫描件。

  4.至少两封国内外相关领域专家推荐信,其中“海外引进青年”必须有国外相关领域专家推荐信。

  上述材料需先将电子版发送到指定邮箱,面试时上交材料原件,研究所相关部门对材料进行审查,审查无误后返还。

 

  五、注意事项

 

  1.其他未尽事宜均以《中国农业科学院农科英才特殊支持管理办法》和《中国农业科学院“青年英才计划”管理办法》为准;

  2.提供的资料务必详尽、真实。提供虚假信息者,一经发现立即取消招录资格;

  3.务必准确填写联系电话和地址,情况如有变化请及时告知。

 

  六、联系方式

 

  联系人:段文昌  康霞珠

  电话:0429-3598195

  传真:0429-3598195

  E-mail:zgnkygss@163.com

  单位地址:辽宁省葫芦岛市兴城市兴海南街98号

  邮编:125100

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